Ausbildung Hauswirtschafter*in (w/m/d)

Zentrale Hauswirtschaft • Wir freuen uns auf dich!

Rheinfelden (Baden)

ab 01.09.2025

Ausbildungsstart ist der 01.09.2025!

Profil

Hauswirtschafter*innen unterstützen, betreuen und versorgen Menschen jeglichen Alters und gestalten deren Alltag und Umfeld. Sie bereiten Mahlzeiten vor, reinigen und pflegen Räume und Textilien und vermarkten hauswirtschaftliche Dienstleistungen und Produkte. Dabei achten sie auf Wirtschaftlichkeit, Sicherheit, Qualität, Hygiene, Gesunderhaltung und Umweltschutz.

Als Hauswirtschafter*in bist du für die Wirtschaftsführung in unseren Einrichtungen verantwortlich. Dabei gestaltest und betreust du den gesamten hauswirtschaftlichen Bereich wie z. B. Küche, Wäscheversorgung und Gebäudereinigung. Je nach Ausbildungsgrad führst du Mitarbeitende und bildest sie aus.

In der dreijährigen Ausbildung sammelst du berufsorientierte Kenntnisse und erweiterst deine Fertigkeiten im vielseitigen Bereich der Hauswirtschaft.

Vergütung

Deine Vergütung in der Ausbildung richtet sich nach den kirchlichen Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR): im 1. Ausbildungsjahr 1.218,26 Euro, im 2. Ausbildungsjahr 1.268,20 Euro und im 3. Ausbildungsjahr 1.314,02 Euro. Im November eines jeden Jahres wird eine Weihnachtszuwendung gezahlt.

Perspektive

Nach deiner Ausbildung hast du sehr gute Chancen auf eine langfristig gesicherte und abwechslungsreiche Berufsperspektive im St. Josefshaus.

Die Ausbildung wird am Standort Rheinfelden angeboten.

Voraussetzung

Hast du
  • einen Hauptschulabschluss erreicht,
  • Freude am Umgang mit Menschen,
  • Spaß an praktischen und kreativen Aufgaben,
  • Interesse an abwechslungsreichen Tätigkeiten,
  • Lust im Team zu arbeiten,
  • Zufriedenheit, wenn Du mit Deiner Arbeit mehr Lebensqualität schaffst?
Dann würden wir dich sehr gerne kennen lernen! Melde dich einfach bei uns, wenn du noch weitere Fragen hast.

Deine Vorteile bei uns

Attraktive Ausbildungsvergütung (rund 1.005 € bis 1.340 € plus Zulage im ersten Ausbildungsjahr)

Ausgezeichneter Arbeitgeber „Great Place To Work"

Beste Chancen auf eine Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung

Freundliche Atmosphäre und vertrauensvolle Arbeit im Team

Preisgünstige Wohnmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und Erstattung der Monatsfahrkarte ÖPNV

Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Ansprechpartner
Tanja Dorin

Tanja Dorin

Stellv. Leitung Hauswirtschaft
 

+497623470719